本鋼新聞
調整結構 規(guī)范流程 強化管控
本鋼集團優(yōu)化資源配置激發(fā)創(chuàng)新發(fā)展動力
  日前,本鋼集團2019年第一批出口產品1000噸DX54D+ZA鍍鋅板,裝船起運投放東南亞市場。這是今年本鋼集團優(yōu)化資源配置,提高企業(yè)生產經營全要素效率,打造創(chuàng)新發(fā)展動力,實現(xiàn)高質量發(fā)展的一個縮影。
  拓展市場是提高企業(yè)發(fā)展動力的基礎。今年以來,本鋼集團全面優(yōu)化市場布局,合理分配內外貿資源。科學調整銷售區(qū)域,細化區(qū)域市場資源投放方案,增加高價區(qū)域的市場占比。“眼光盯準國際市場”,國貿公司黨委書記、副經理張永帥說:“本鋼集團將積極參與‘一帶一路’建設,繼續(xù)在國際市場廣泛推廣本鋼品牌。”加大東亞市場的開發(fā)力度是本鋼集團今年拓展國際市場重大舉措,并加快日本JIS認證步伐,力爭大幅提升產品出口日本份額。在國內市場方面,本鋼集團將制訂科學合理的價格政策,優(yōu)化市場資源投放方案,增加高價區(qū)域的市場占比。同時,合理分配內外貿資源,確保產銷率100%,實現(xiàn)效益最大化。此外,積極參與歐冶云商第二輪股權開放,加快產品線上銷售步伐,確保“應上盡上、能上快上”,努力推進商業(yè)模式創(chuàng)新。
  推進結構調整,促進流程優(yōu)化。本鋼集團開展一系列重點技改項目建設,如板材廠區(qū)五號高爐節(jié)能環(huán)保改造、特鋼電爐升級改造、一熱軋升級改造、一冷軋升級改造等,北營廠區(qū)一號高爐修復改造、焦化提效改造、煉鋼一區(qū)產能置換升級改造、煉鋼二區(qū)生產提效改造等,以及兩廠區(qū)廢水深度處理及回用、兩廠區(qū)焦爐煤氣脫硫化氫項目、超低排放適應性改造,礦業(yè)南芬露天礦優(yōu)化設計擴幫延伸等。目前,規(guī)劃發(fā)展部正在組織優(yōu)化方案、嚴控投資,為本鋼集團2020年實現(xiàn)2000萬噸鋼產量和品種升級規(guī)劃目標提供項目保障。在多元產業(yè)發(fā)展方面,本鋼集團著眼技術、模式創(chuàng)新和資本融合,深化體制機制改革,大力發(fā)展裝備制造、鋼材深加工、維檢服務、金融投資四大重點產業(yè),培育提升物流貿易、資源綜合利用、廢鋼資源加工、城市供熱、智慧制造、新能源等新興產業(yè)。
  實施創(chuàng)新驅動,加快創(chuàng)新體系建設。本鋼集團以國家科技創(chuàng)新政策和鋼鐵產業(yè)發(fā)展政策為導向,加快推進科技創(chuàng)新體系建設和科技體制改革,推動研發(fā)、應用、創(chuàng)效的有機結合;強化品種調整與開發(fā),研發(fā)高附加值產品、研發(fā)綠色和低成本制造技術、研發(fā)用戶使用技術,提升盈利能力;搭建高水平研發(fā)中心、聯(lián)合實驗室和技術創(chuàng)新聯(lián)盟。通過研發(fā)資源、研發(fā)人員和研發(fā)手段的系統(tǒng)整合、合理配置、妥善使用,提高研發(fā)效率,提升技術創(chuàng)新水平和可持續(xù)發(fā)展能力。
  優(yōu)化采購流程,降低采購成本。本鋼集團不斷優(yōu)化招標采購流程,持續(xù)擴大招標采購業(yè)務范圍,逐步實現(xiàn)全覆蓋。不斷加強供應商管理,大幅減少中間商,通過合理利用調價窗口期及科學分析預判等措施,在大宗品種上加大資源開發(fā)力度,特別是要開發(fā)低價資源改變用料結構,增加低價品種的使用配比,最終實現(xiàn)降低配煤、配礦成本的目的。
  實施專業(yè)化管控,促進產品質量升級。制造部管控中心總監(jiān)張闖在談到今年生產組織時說,本鋼集團堅持產量優(yōu)先原則,優(yōu)化資源共享,保證總體生產鏈條長周期經濟合理運行,按照大宗原燃料平衡計劃,以效益最大化為生產組織原則。同時,按照本鋼集團今年聯(lián)合檢修計劃,進一步優(yōu)化各產線間的資源配置,積極為檢修創(chuàng)造條件,保證聯(lián)檢期間的生產需求,全力減少球團、熔劑等外購量,最大限度降低生產成本。重點抓好鐵鋼的工序銜接和產能釋放,合理匹配鋼后工序的產線及資源,全力推進穩(wěn)產高產,確保產量和效益水平最大化。此外,本鋼集團積極推進質量攻關和標準研制工作,以智能化、綠色化、精細化、高端化為主攻方向,促進產品質量升級。圍繞本鋼“智能制造、智能裝備和智慧經營”目標,推動信息化發(fā)展規(guī)劃項目落地實施。
  新的一年,本鋼集團堅持以提高發(fā)展質量效益為中心,通過進一步集約利用資源,優(yōu)化配置,向具有世界競爭力的一流企業(yè)集團目標進軍。
2019-02-19